中国能建北京电建公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入贯彻落实新时代党的建设总要求，始终把加强基层党组织、发挥党员先锋模范作用、推动党建创新作为各项工作的切入点和落脚点，坚持以理论创新“聚心”，以管理创新“聚力”，以组织创新“聚能”，持续推进党建工作理念创新、机制创新、方式创新，为企业高质量发展注入了强劲动能。

近年来，北京电建公司党委在企业改革发展中坚守初心使命，坚持强“根”筑“魂”，不断探索党建融入、服务中心工作的新途径，“强党建就是强发展”理念在企业落地生根。公司围绕中心工作加强党建，开展了多层级劳动竞赛、创新创效比赛、学劳模做工匠建新功主题活动等，先进人物层出不穷，典型模范凸显作用。公司荣获全国“安康杯”优胜单位称号，荣获北京市劳动模范、首都劳动奖章各1人，北京市工人先锋号1个，湖北省技能大赛（焊工）团体第二名，以及获得两级集团公司的先进125人次。

公司党委坚持“强党建就是强发展”，把准政治建设方向，牢记企业发展初心，坚持“强化思想理论武装”，坚持践行国家战略大局及两级集团重大部署，履行央企社会责任。

公司党委落实党建入章，推进党的领导内嵌治理体系，完善治理架构，保证党的主张内嵌治理机制，统筹党建体系，落实党建要求融入管理工作；创新主题实践，推动党建活动融入生产经营，提升治理能力，发挥党建优势融入改革发展。

公司党委提升基层支部“组织力”，培养基本队伍“领头雁”，立规矩重执行，强化基本制度“硬约束”，打通党建“最后一公里”。

公司党委突出政治标准，严格干部选任“四项要求”，坚持党管干部，完善干部管理“四项机制”，把握“高宽深厚”，选优配强企业“四套班子”，着眼年轻干部培养使用。

公司党委强化过程督导推动，突出党建考核，做实党建工作评价。

公司党委贯彻落实“两个责任”，牵住“牛鼻子”，持强化“大监督”，深化“滤网行动”。

公司党委坚持服务生产经营，铸造强党建成为强发展的“定盘星”，坚持攻坚急难险重，锤炼强党建成为强发展的“金刚钻”；塑造优质文化，激活强党建成为强发展的“动力源”；凝聚发展共识，用好强党建成为强发展的“推进器”。